标题：人力资源助理的工作内容是什么

内容：
人力资源助理是个行业常见招聘岗位，从业者需要具备相关专业学习经验，熟悉人事政策法规，具备较强的沟通能力和协调能力，能够熟练使用常用电脑办公软件。

其工作内容包括： 1、办理劳动合同退工手续，负责员工招聘、入职、离职、升职等手续办理； 2、负责更新公司人事系统信息，整理和统计员工的考勤情况； 3、负责员工招聘工作，发布招聘信息、筛选简历、安排面试； 4、负责办理商业保险、缴纳社会保险及相关税务； 5、负责招聘数据，收集与整理分析招聘需求，分析各网络招聘平台特征； 6、负责协助人事主管进行人力资源相关工作的开展，处理相关文件； 7、组织员工培训，对员工进行技能考核鉴定。

发布时间：2025-01-13 10:10:15
来源：职责网
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