英语面试的恭维对策
通常认为，求职者在英语面试时，最重要的原则是诚实（honesty），也就是有一说一，有二说二，既不夸大，也不缩小，这样实话实说，往往可以赢得人事经理的好感。但是，求职者如果真的按照诚实原则去面试，99%会失败。首先要声明，为人处世要诚实，这个原则我们是赞同的，没有异议。但求职者的面试，则属..
2025-07-25
审计造价经理岗位职责
发布于：2024-11-21 09:00
造价审计经理 广厦控股 广厦控股集团有限公司,广厦控股,广厦控股集团,广厦 职责描述:岗位职责:
职责一:招投标管理
1、 编制、审核招标项目的工程量清单及工程预算(招标控制价);
2、参与施工项的招标工作,对招标文件评审、投标文件的评标、商务报价分析、询标、商务谈判等工作,参与施工合同条款的谈判和确定。
职责二:工程成本控制
1、参与公司新项目投资的可行性分析、建筑成本测算,对项目投资决策提供专业性意见和建议;
2、负责在建项目新增工程的预算编制审核工作,对施工过程中实施有效的成本控制;
3、负责在建项目工程的现场签证的造价审核、台账动态管理、备案等工作;
4、工程竣工时审核工程承包商工程结算报价;进行最终的结算与预算的成本差异分析,并编写项目结算书与工程成本报告。
任职要求:
1、大专及以上学历,要求工程造价等相关专业;
2、注册造价工程师,有甲方工作经验,会钢筋算量者优先;
3、3年以上房地产企业工程造价工作经历或工程预结算工作审核经历;
4、综合素质良好,具有良好的沟通能力。
3
扫一扫手机访问
简介：审计造价经理职责网,审计造价经理岗位职责是一篇相关于审计造价经理职责文章,最新最全的审计造价经理职责大全信息平台,审计造价经理本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签：
相关文章
-
-
求职简历难辨真假
一段诱人的求学或者职场经历，对每一个求职者来说都是梦寐以求的武器。公司在纳才时会求证对方简历的真实性，但是现在，辨识真伪显然已不是最主要的工作。许多人力资源经理最为头痛的问题是：光鲜而真实的简历背后，是否真的站着一个实有其才的人。上周末记者在光谷采访时，正在加班的某科技公司人力资..
2025-06-25
-
工艺装备部经理岗位职责
1、机械相关专业,本科以上学历,5年以上机械设计或机械工艺工作经验;2、中级以上技术职称;3、对工艺技术创新管理、数字化工厂建设有一定经验和较深入见解;4、有工艺、质量、设备部门管理经验优先。
2025-12-04
-
装饰装潢经理岗位职责
岗位职责:1、具备良好的装饰专业的设计素质、设计表达2、熟练掌握3DMAX、PHOTOSHOP、AUTOCAD等各种专业绘图软件及应用3、具备良好的沟通与表达能力,良好的创新意识,思维活跃,效果图制作熟练4、具备良好的团队协作能力,良好的职业道德素质、高度的敬业精神5、有较强的项目统筹安排能力,责任心强,勇于承..
2025-12-03
-
战略投资部经理岗位职责
战略投资部经理 南都物业 南都物业服务股份有限公司,南都物业 职责描述:1、行业研究(1)组织行业研究,发展环境分析;(2)组织标杆企业研究,为公司发展提供学习目标,为公司竞争战略提供建议;(3)组织公司内部分析,正确评价公司发展,为公司战略制定提供支持。2、战略制定与管理(1)组织公司发展战略的制定和经..
2025-11-27
-
战略投资经理岗位职责
战略投资经理 国药租赁 国药集团融资租赁有限公司,国药租赁 岗位职责1、负责组织制定公司集团化管理制度,建立公司集团化管理体系;2、负责开展公司投资项目的实施工作;3、负责开展子公司的投后管理相关工作;4、负责组织开展子公司内部审计工作;5、负责协助开展引进战略投资者、增加注册资本金等工作;任..
2025-11-27
-
招商加盟经理岗位职责
招商加盟经理连锁餐饮(急) 郑州樱桃里餐饮管理有限公司 郑州樱桃里餐饮管理有限公司,樱桃里 一、岗位职责:1、全面负责公司旗下餐饮品牌的招商推广工作;2、负责每日每周每月等定期对招商客户资源情况进行总结分析,并对重点意向加盟商进行重点跟进;3、负责推进加盟招募活动,负责与潜在加盟商进行联系、跟..
2025-11-25
-
综合开发经理岗位职责
综合能源开发经理(慧能) 晶科能源有限公司 晶科绿能(上海)管理有限公司,晶科能源有限公司,晶科绿能 职责描述:1、在市场上积极寻找增量配电网、微电网、燃气分布式、多能互补等综合能源项目机会,根据公司要求推动具体业务的进展。2、积极开展综合能源业务的市场项目调研、渠道建设,配合商务部门进行营销..
2025-11-23
-
职业发展经理岗位职责
职业发展经理 广联达 广联达科技股份有限公司,广联达,广联达科技,跑项目,广联达 职责描述:1、根据公司研发人才梯队建设规划,设计研发中高级人才培养发展方案,并负责方案的推进落地;2、优化研发人才培养体系,形成对不同层级的人才发展标准,在培训、培养、人才发展等工作中落实;3、设计与实施人才盘点与..
2025-11-23
评论问答