外企面试第一印象的重要性
大家都知道第一印象的重要性。老美是很讲效益的，但和人第一次见面时，他们往往会先问一些无关紧要的问题。这叫做Breaking the ice(establish a rapport )。求职面试的时候他们也是一样，一见面通常都会问：How are you today?Did you have any trouble finding this place?How did you get here?是不..
2026-02-06
面试外企究竟有什么需要准备的
发布于：2024-10-14 11:44
相对而言，我们认识的很多人都想进外企，那面试外企究竟有什么需要准备的呢？
一、不同阶段准备重点不同
第一轮面试，会从你的个人简历出发，比如请你用英语作自我介绍，这个阶段对应聘者的英语口语水平要求不是很高，能熟悉一些日常会话即可。还有些公司也会有一部分英语笔试，比如中英互译的项目，主要考查应聘者基本的语言运用能力。
进入第二轮面试，从个人情况介绍转向专业领域。比如应聘市场部，则应聘者通常会被要求谈一谈以往成功的案例，或者自身的业务强项等。另外，应聘技术类岗位的人才应该熟悉本专业的英文术语 ，能够用英文与国际专家交流合作，因此建议理工类人才应该注意专业英语的准备。
后一轮面试一般是和公司总裁级的人物面对面进行交流，外企的总裁一般是外国人，当然面试也就变成全英语的了。专家提醒，总裁询问的问题一般会和公司的精神、企业文化有关，建议应聘者可以在了解企业精神文化的基础上事先准备一份英文底稿并熟记，在交谈时就能比较流畅。
二、英语面试要注意几大问题
说话要流利，思维要连贯，层次要清晰，不要夹杂中文，有时候真不知怎么回答好时，可以用“well”、“however”这样的过渡词来给自己停顿和思考的时间。
不要不屑于用 therebe句型，不要不屑于用人称，如果要说某个词却一时想不起来，那就换种说法，尽量避免卡壳，保持谈话的流畅。
发音要标准不要太在意语法错误。大多数时候一些细小的语法错误并不影响交际的进行。
回答语速切莫过快，应聘者应该首先力求表达清晰。
三、不要走进薪酬“雷区”
这也算是面试中的面试项目之一——压力测试。只要你能坚持到后，你就有可能取得终的胜利。
四、寻找面试内容规律
大多数外企都会用结构式面试(有面试内容提纲、且能够准确考评出面试者综合能力的面试题目)结构式面试其中是有一定规律的。如果你能够有针对性地进行准备，在面试时就会发挥得更好。
五、以真诚打动面试官
不要刻意夸大自己的经历或能力，一旦录用你，你就会很快露出马脚。
六、准备几个发生在自己身上的真实事件
在面试前准备几个发生在你身上的真实案例，让面试官尽可能地了解到你所具备的品质，进而了解你为人处世的态度和方式，或是成功和失败的心态。
七、用风度赢得面试官的青睐
不要对之前的公司和老板抱怨或批评，这样会让面试官觉得你是个度量很小且不成熟的人。
扫一扫手机访问
简介：面试外企究竟有什么需要准备的是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签：
相关文章
-
-
一份英语面试精选题
以下是一份英语面试精选题，请看Facebook: 25 racehorses, no stopwatch, five tracks. Figure out the top three fastest horses in the fewest number of races.脸谱网：25匹赛马；没有秒表；5条跑道。通过多少场比赛（最少）才能计算出跑得最快的前三匹马Citigroup: What is your strategy at table..
2026-02-05
-
总结英语面试失败的原因
本站为大家总结了英语面试失败的原因，请看下方1. Didn’t researchthepany. Didn’t know the CEO’s name, the size of thepany, their business, the market cap, the tickersymbol (for publicpanies), etc.没有了解过公司。不知道首席执行官的名字，公司的规模，他们的业务，市值，股票代码（上市..
2026-02-04
-
英语面试之工作要求相关
工作要求：我能胜任①i：do you think you can make yourself easily understood in english？a：yes， in most circumstances.②i：are you available for travel？a：yes， i like traveling. i am young， and unmarried. it‘s no problem for me to travel frequently.③i：how about overtime wo..
2026-02-04
-
求职英语面试总结
6月1日开始，今年的就职面试活动正式拉开帷幕。今年找工作的形势依然非常严峻。上一级的先辈们据说到目前为止还没有一个人拿到offer。惊讶之同时，担忧自己到底将会如何。学校的求职网站，还有留学生中心的揭示板上从开学的时候就陆陆续续登上了企业实习招聘或者就职说明会的通知。前段时间参加了一个..
2026-02-02
-
有关英语面试的工作目标
1) Are you a goal-oriented person?你是一个目标明确的人吗？2) Tell me about some of your recent goals and what you do to achieve them.告诉我你最近的一些目标以及如何实现它们。3) What are your short-term goals?你的近期目标是什么？4) What is your long-range objective?你的长远目标是什..
2026-02-01
-
英语面试时的几种常见问题
一、经验与管理类问题1. You may be overqualified for the position we have to offer.Strong companies need strong people. A growing, energetic company is rarely unable to use its employees’talents. Emphasize your interest in a long-term association, pointing out that the employer..
2026-02-01
-
面试英语：个性和爱好的问答
通过个性和爱好的问答，主考官可以初步判断面试者的性格特点是否适合职位的需要。性格外向（extroverted）的人往往容易给人留下热情活泼、思维敏捷但不够沉稳的印象，这类性格的人在面试时说话的节奏要适当放慢，语言组织要得当，注意给人以博学多才、见多识广的良好形象。性格内向（introverted）的人..
2026-01-30
-
世界500强面试的English
500强企业面试时，常常用英语来进行问答，当面试官用英语向你提出问题时，你要是能讲一口流利的英语，再配合使用眼神、手势等形体语言，那无疑是为您的面试添分。所有的面试官都会对你刮目相看。宏威管理咨询有限公司的美籍华人、核心咨询师Dejun Lee告诉大家：在国内，英语的口语有两大类：一类是中..
2026-01-25
-
大学生经典面试题型
面试题一：“你能为我们做什么?”思路：1、 基本原则上“投其所好”。2、 回答这个问题前应聘者最 好能“先发制人”，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。3、 应聘者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。面试题二：“你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作?”..
2026-01-23
评论问答
