宝洁公司的笔试
笔试主要包括3部分:解难能力测试、英文测试、专业技能测试。(1)解难能力测试。这是宝洁对人才素质考察的最基本的一关。在中国,使用的是宝洁全球通用试题的中文版本。试题分为5个部分,共50小题,限时65分钟,全为选择题,每题5个选项。第一部分:读图题(约12题),第二和第五部分:阅读理解(约15题):..
2025-06-18
自动化测试软件研发工程师 主要职责
1. 负责开发自动化工具(自动化测试、性能分析、测试管理、持续集成等);
2. 参与项目需求和架构设计评审,不断提高产品的可测试性和自动化测试程度;
3. 负责测试过程工具的研究、开发、维护与推广,测试技术支持及其改进工作。
职位必备项
跳槽频繁
跳槽频繁,一年一跳不考虑
年龄超限
年龄超过40岁不考虑
必须统招本科以上学历
方向要求
必须具有至少3年以上自动化工具开发;熟悉自动化测试框架和流程;熟悉CAN、U相关工作经验
职位优先项
教育经历
通信技术, 自动化, 汽车电子技术相关专业优先
技能要求
具备较强的自动化测试能力优先
方向要求
具有汽车行业类自动化测试开发经验者相关工作经验优先 主要职责
1. 负责开发自动化工具(自动化测试、性能分析、测试管理、持续集成等);
2. 参与项目需求和架构设计评审,不断提高产品的可测试性和自动化测试程度;
3. 负责测试过程工具的研究、开发、维护与推广,测试技术支持及其改进工作。
职位必备项
跳槽频繁
跳槽频繁,一年一跳不考虑
年龄超限
年龄超过40岁不考虑
必须统招本科以上学历
方向要求
必须具有至少3年以上自动化工具开发;熟悉自动化测试框架和流程;熟悉CAN、U相关工作经验
职位优先项
教育经历
通信技术, 自动化, 汽车电子技术相关专业优先
技能要求
具备较强的自动化测试能力优先
方向要求
具有汽车行业类自动化测试开发经验者相关工作经验优先
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