面试中22个核心能力
1. 分析能力：收集相关的信息、分析不同信息之间的关系、做出因果关系的推断并找出对实际问题的有效解决方案的能力。2. 应用创新：对改进工作绩效提出新的理念、方法和流程的能力。3. 建立信任：坚持取得别人的信任和尊重、培育对他人的信任和尊重所遵循的原则的能力。4. 通晓业务：掌握业务理论和实务..
2025-12-06
业务执行董事岗位职责
发布于：2025-11-10 08:53
并购业务执行董事、业务经理 并购业务经理
执行董事(ED,承揽方向)
岗位职责:
1、开拓境内外并购业务,侧重高端制造、TMT、教育、大健康、文化旅游、节能环保等行业;
2、参与项目接洽、谈判、尽调、方案设计等环节;
3、负责与项目渠道保持良好的沟通,发掘需求;
4、解决项目实施中的专业问题。
任职资格:
1、三年以上上述产业投资、并购、财务顾问、管理咨询等工作经验;
2、硕士以上学历(优先财务背景);
3、全程参与过3个以上并购项目;
4、具有丰富的上市公司、会计师事务所、律师事务所、券商等人脉资源。 并购业务经理
执行董事(ED,承揽方向)
岗位职责:
1、开拓境内外并购业务,侧重高端制造、TMT、教育、大健康、文化旅游、节能环保等行业;
2、参与项目接洽、谈判、尽调、方案设计等环节;
3、负责与项目渠道保持良好的沟通,发掘需求;
4、解决项目实施中的专业问题。
任职资格:
1、三年以上上述产业投资、并购、财务顾问、管理咨询等工作经验;
2、硕士以上学历(优先财务背景);
3、全程参与过3个以上并购项目;
4、具有丰富的上市公司、会计师事务所、律师事务所、券商等人脉资源。
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