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职场百科

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  医学系毕业生老师推荐信

  尊敬的领导：您好！首先感谢您在百忙之中阅览我的推荐信。今向贵单位推荐我系毕业生XXX同学。该生是XX医学院临床医学系的一名即将毕业的本科生，在贵医院招贤纳粹之际，鉴于扎实医学基础知识、熟练的操作技术、出色的社会工作能力及较强的自学提高能力，他有信心自己能够很快胜任临床相关工作。因此，..

  2026-02-07
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  外企面试第一印象的重要性

  大家都知道第一印象的重要性。老美是很讲效益的，但和人第一次见面时，他们往往会先问一些无关紧要的问题。这叫做Breaking the ice(establish a rapport )。求职面试的时候他们也是一样，一见面通常都会问：How are you today?Did you have any trouble finding this place?How did you get here?是不..

  2026-02-06
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  面试英语提前准备10问答

  英语面试时，很多应答技巧其实和中文面试时并无二致，但往往因为语言不熟练和过度紧张，使得应聘者表现失常，这里我们总结了10个英语面试中的最常出现的面试问题，怎么样，提前准备准备吧。【问】Pleaseintroduceyourself.（请介绍你自己。）【问】Doyouhaveanyactualworkexperience？（你有实际的工作..

  2026-02-06
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  英语面试： Why are you leaving your present job?

  1. Why are you leaving your present job?Refine your answer based on your comfort level and honesty. Give a “group” answer if possible, e.g. our department was consolidated or eliminated. 2. How do you feel about leaving all of your benefits? Concerned but not panicked. 3. Descr..

  2026-02-06
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  跳槽英语面试若干问答

  如果是跳槽，面试的时候通常都会被问到为什么要离开现在的工作。怎样回答才能得体圆满呢？看了下面的对话，你就会有启示哦！Q--Interviewer A--Interviewee Q: Why do you want to leave your current job? 你为什么要离开目前这份工作？ A: There is no room for the career growth and advancement I..

  2026-02-06
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  英语面试怎样应对薪金待遇问题

  在英语面试中，怎样应对薪金待遇问题，请看Salary questions should always be deterred until an offer is on the table. So if a potential employer asks you how much money are you looking to make, what kind of salary are you looking for, the worst question and always a red flag for an ..

  2026-02-06
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  合格的乘务员，需要掌握这些工作技巧

  乘务员的工作职责是不以任何回报为前提，发自内心地为旅客提供服务，使旅客感到温馨与舒适。作为一名乘务员，在飞机上不仅仅是端茶送水，还需要掌握更多的工作技巧，比如要掌握飞机的客舱设备、紧急情况的处置、飞行中的服务工作程序以及服务技巧等。可以说，乘务员上要懂天文地理，下要掌握各种服务技..

  2026-02-06
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  为什么面试后就没然后了？问题可能出现在这里！

  哈喽大家好，这里是一心只想让大家求职上岸的职前菌。最近各大企业的春季招聘拉开了序幕，不知道大家有没有及时关注？其实早在年前就已经有很多大厂在大量招人了，如果你准备得早，现在估计手里已经有几个offer了。不过现在开始准备的同学也不要方，因为现在正值招聘旺季，机会还是很多的。说到春招，..

  2026-02-06
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  上家公司时间短，会不会影响找工作？

  正值求职旺季，后台收到不少求职小伙伴的留言，其中有一个大家比较担心的问题：自己在上家公司由于各类原因待得时间不长，那么这份履历会影响接下来找工作吗？会成为扣分项吗？今天我们就来聊聊这个话题。影响肯定是存在的，如果你上家公司的时间比较短，HR多多少少心里会犯嘀咕。但这个影响有多大，我..

  2026-02-06
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  “末位淘汰制”裁员是否合法？

  马云曾说过：我们公司半年一次评估。即使你工作很出色，但如果你的评估结果是最后一个，那么你就要离开；在两个人和两百人之间，我只能选择对两个人残酷。马云这段话说的，其实就是末位淘汰制。那么现在有些公司把末位淘汰制直接作为裁员理由，是否合法呢？什么是末位淘汰制末位淘汰制是指管理者对某一..

  2026-02-06