求职参考:外企面试怪题实例
外商投资企业为了招聘到适合本企业需要的有一定素质的员工,不仅要看应聘者的文凭、职业资格证书和工作经验,进行必要的笔试,而且还要出一些怪题对应聘者进行面试,以便掌握应聘者某些方面的素质情况。这里举一些实例供应聘者参考,以便到外企面试遇到类似怪题时,能胸有成竹,应对自如,免得因摸不清..
2025-07-11
博西家用电器集团成立于1967年,曾由德国工业界领袖企业罗伯特.博世有限公司和西门子股份公司共同组建。
秉承博世和西门子两大欧洲工业品牌多年积累的技术优势,集团迅速发展成为家电行业的全球领导者,更凭借领先的发展理念、强大的技术创新实力、完美的产品设计和品质、遍布全球的经营网络和优质的客户服务而享誉世界。
2015年1月5日,随着博世集团收购了西门子股份公司在博西家用电器集团所持有的50%的股份,博西家用电器集团正式成为博世集团的全资子公司,同时博西家电获准继续长期使用西门子品牌生产和销售家用电器。
博西家用电器集团致力于为全球消费者带来更加便捷美好的高品质生活,积极倡导现代生活方式变革和轻松节能。
截至2015年底,公司在华正式员工约12,800人,并在全国31个省、直辖市建立起了销售网络,覆盖630多个大中城市,全面负责博世家电和西门子家电在中国的品牌管理与发展,以及在中国的销售和售后服务工作。
2014和2015年,博西家电连续被杰出雇主调研机构评选为“中国杰出雇主”,并于2015年首度荣膺“亚太杰出雇主”的称号,这标志着博西中国在人才战略上的重大成功,也为家电制造企业在人才管理领域树立了标杆。
简介:博西家用电器(中国)有限公司简介
标签:博西家用电器(中国)有限公司
职场百科
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2025-07-11
面试在求职活动过程中,对于求职者而言,可说是压力最大的一个阶段,因为能否成功地达成就职,全靠这临门一脚。因此,想要在面试中成为胜利的佼佼者的话,唯有做好万全的准备,才能收到事半功倍的机会。 1.面试前应准备事项 总公司概况:总公司所在地、规模、在全球的活动概况等最好事先有概略性的了解..
2025-07-11
一忌迟到失约迟到和失约是面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感,更会令面试官觉得求职者对这份工作没有热忱,印象分自然大减。守时不但是美德,更是面试时必须做到的事。因此,应提前10至15分钟或准时到达。如因有要事迟到或缺席,一定要尽早打电话通知该公司,并预约另一个面试时..
2025-07-11
当面试进入一定阶段,有的企业根据需要,可能会加上英文面试,能到这个阶段,也预示着你正向梦想的职位最后冲刺,这轮面试的分量可想而知,所以你应该确保在面试中发挥最佳状态。为帮助毕业生求职攻克交流障碍,特将回避硬伤的注意事项总结如下: 1.回答语速切莫过快英文面试的第一目的是让国外主管..
2025-07-11
天下有一见倾心的,但没有不见而钟情的。见面,按系统论的说法,也算是两个系统的能量交换。对于求职者而言,面试在求职活动过程中,可说是压力最大的一个阶段,因为能否成功,全靠这“临时一见”。想要在面试中脱颖而出,成为成功者,唯有做好万全的准备,才能收到事半功倍的机会。1.面试前准备事项兵..
2025-07-11
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2025-07-11
呼~长舒一口气,感觉自己完成了一次神奇的际遇,从投递到拿offer通关只用了一个月的时间。感恩~希望把欧气和小伙伴们分享一下~Timeline2月底,在一个针对留学生的招聘平台投递cv。3月初,初试,HR面3月中,复试,品牌经理面复试后一天,被通知通过了复试,收到网络测评。完成后,就收到电话+邮件安排终..
2025-07-11
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2025-07-11
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2025-07-11
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2025-07-11
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