四个面试注重事项
面试中的主考官看就职者的态度,一般会注重如下四个方面,以下也是四个面试注意事项,希望大家可以引以为戒:1.看你的简历是否合乎要求简历是求职者的第一门面,面试自我介绍范文则是第二门面。简历看似一张纸,但却可以从中看到你对职业的态度。如:注水的简历经不起考问就露怯,最后要自食其果;潦草..
2025-12-10
关于简历照片,我知道大家有很多疑惑:
简历上到底要不要放照片?
一定要放丑到爆的正装照吗?
不想去照相馆放自拍可以吗?
长得太抱歉了不放可以吗?
照骗没关系吗?
好好好,我知道大家困惑很久了,今天就让我们来讨论下关于简历照片的那些事。
1.简历有照片没照片区别大吗?
如果你问一个HR,简历上有照片跟没照片区别大吗?回答一定是肯定的。
HR每天要查看成百上千份简历,成百上千,密密麻麻的都是字啊!如果这个时候出现了一份带照片的简历,恰好来人面容清秀干净正直,多么让人眼前一亮感激涕零啊。
相同条件下,哪份简历更吸引人呢?
一份简历在HR这里平均只有30秒的停留时间,有简历的照片绝对是一个不错的加分项。站在HR的角度,有照片的简历显得更加完整有诚意,所以能获得更多青睐也在情理之中咯。
2.放什么照片比较合适?
问题又来了,放照片是加分项的话,什么类型的照片更容易获得HR好感呢?
证件照是万金油,但可以更美一点
前面截图中也说了,很多HR并不喜欢堪比“身份证照片”的简历照片。为什么?因为丑啊!
身份证照片、普通证件照拍得太快太随意,好看不一定,好难看是肯定的。
淡妆、白衬衫、背景简单、适度ps,自然清新,端庄大方,就是简历照片人见人爱的point。
朋友,你听说过最美证件照吗?
工作性质开放随意,照片请随意
随意的意思不是说你可以随意放蕾丝吊带法兰绒睡衣照上来,谢谢。
如果你的职业是类似设计师、摄影师、自由撰稿人、策展人之类性质相对宽松自由的话,简历照片就可以相对随意。半身照、适度p图的自拍也会显得你有品位且与众不同。
成功人士同款半身照
自信自拍,适度美颜
3.什么照片最好不要放?
好看的简历照片都是相似的,不好看的各有各的丑。敲黑板!下面都是知识点,拿小本本记下来,考试时候都会考。
游客照
好了知道你旅游玩得很开心了~但是也不要随意从手机相册里选一张做简历照片啊喂!
动物头像
微信头像放你家狗不影响你的前程,简历头像是会的啊!同理还有明星头像、卡通图片.....
美颜过度/照骗
猫耳朵小姐,你清醒一点,这是在找工作啊!人中戏学生面试还要求素颜呢!
遮挡脸部的照片
难道,这,就是传说中的真人不露相吗?
年代太过久远的照片
10年前学生证的照片,20年前蹦迪的照片,就不要放在简历上了吧!人总得向前看!
非正面照、非全脸照
露半张脸是为嘛?怕HRhold不住你的完整体美貌咩?
非单人照
咋的?看个简历都要吃狗粮么?HR内心是崩溃的...
裁剪大小不合适
emmmmmmmmmmmmmmmmm…
沙雕照/表情包
这样沙雕的简历照,你真的真的真的是认真的吗???!!
说了这么多,你知道简历要放啥子照片了吗?
P.S.欧美国家有严格的反对就业歧视的法律法规,所以,国外简历很多都没得照片
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