别和我谈理想,我只想要钱!
要求“能吃苦耐劳”的公司和求职的朋友聊天,说起看到哪种公司面试都不想去,大家一致赞同:要求“能吃苦耐劳”的公司年轻人对“吃苦耐劳”的反感,其实是对付出没回报的厌恶和抗拒。吃苦耐劳,踏实肯干…明明是基本的工作要求,却因为一些普遍的社会情况,变成了“压榨”“底薪”“只管耕耘没有回报”..
2025-11-10
“小王,你来公司也不短了。有什么意见嘛?”
“小王,小李刚说的提案,你有什么想法吗?”
“小王,你说老张经常找甄总是在说什么呀?”
“小王,你这种刚来的,工资给你开得高吗?”
工作中,你是不是经常被cue到一些很难回答的问题?关于工作机密的,关于同事八卦的,关于个人隐私的。说假话心里纠结,说真话怕得罪人。职场,能说真话吗?
大家都喜欢说好话的
大家喜欢说好听话的人,这是放之四海皆准的定律。研表究明,相比于批评,人类更愿意接受赞美。所以嘴甜的男生有女朋友,情商高的员工受领导器重。
工作中,比起苦哈哈工作不分场合讲实话的员工,勤快会接话茬左右逢源的员工才是老板跟前的红人。所以为了讨好老板,溜须拍马大行其道日渐昌盛络绎不绝。
但是,难道在职场只能说好话吗?实话真的不能在职场说吗?职场真的容不下实话吗?
实话实说,不代表情商低
在职场可以说实话吗?
可以。
啥实话都可以说吗?
不可以。
常言道,良药苦口,忠言逆耳。好话听多了会腻,像肥宅快乐水一样,让人拥有虚幻的自信。
一个合作的项目,明明有大问题,你看出来了,因为不愿意说实话,没能及时止损。工作没做好,领导怪罪下来,吃亏的还是自己。
一个新来的下属,做事笨手笨脚总得别人帮着擦屁股。你期望ta能有所长进,不忍心说实话,老板问起还帮忙隐瞒。终于有一天ta捅了娄子,老板也会觉得是你办事不力。
工作不是为了你一个人的,但是,工资是你自己的。实话实说,不一定是情商低的表现。必要时讲实话,对得起自己的良心也对得起自己领的工资。
做事先做人,对事不对人
生活中你可以是个直爽不做作的正义斗士,但在职场,遇到看不惯的事请尽量柔和,实话实说也尽量讲究技巧。职场讲实话,也是有原则的。
1.只说必要的实话,但要注意技巧;
2.做事先做人,对事不对人;
3.不是所有实话都有说出来的必要;
4.说实话不是为了逞口舌之快;
5.身份决定讲话的分寸和尺度。
如果是刚毕业的职场新人,或是确实觉得自己不大会处理人际关系,除了以上几点之外,还有一个万能tip:少谈非工作事宜,背后不论人是非。做到这样,即使你不小心用大实话得罪了别人,别人也可以用“都是为了工作”来做心理安慰,少恨一点你。
毕竟和气生财是我们来工作的本意,惩恶扬善交给保安和大侠就好了~
简介:人在职场,能说真话吗?是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签: # 职场生存
相关文章
要求“能吃苦耐劳”的公司和求职的朋友聊天,说起看到哪种公司面试都不想去,大家一致赞同:要求“能吃苦耐劳”的公司年轻人对“吃苦耐劳”的反感,其实是对付出没回报的厌恶和抗拒。吃苦耐劳,踏实肯干…明明是基本的工作要求,却因为一些普遍的社会情况,变成了“压榨”“底薪”“只管耕耘没有回报”..
2025-11-10
前台是企业品牌形象的窗口。纵观左右企业口碑高低的原因,前台接待人员水平的高低也是一个非常重要的因素。顾客或拜访者到来,第一个接触到的就是前台接待人员,前台水平的高低,往往直接关系到意向客户是不是可以转化为真实客户。其次,前台是所有信息的一个聚集汇总地,也是客户与企业之间沟通的一座..
2025-11-10
按照我国相关法律的规定,当劳动者到达一定年龄,且满足退休的相关条件后,可以凭相关材料办理退休。办理退休后,在不上班的同时,每月还可以领到一笔退休金,可以说是当代不少工作党所追求的生活了。那么关于退休,有哪些我们必须知道的事情呢?哪些人可以办理退休根据《国务院关于工人退休退职的暂行..
2025-11-10
最近被安利了一部电影感十足的热播剧《长安十二时辰》。听多了身边的人感慨,雷佳音演的张小敬有多帅,易烊千玺演的李必有多好看。万万没想到,真正震撼我的,是一个睿智的反派——“右相林九郎”。犹记一个场景,短短两分钟,就已揭露出血淋淋的职场真相。其一一个叫吉温的属下,向右相汇报靖安司大捷..
2025-11-09
最近,有粉丝小米留言说自己遇到难题了:我在这家公司已经呆了2年,不敢说有什么大贡献,但也总是勤勤恳恳,兢兢业业,不敢怠慢。有同事请假,工作我接;同事离职,工作我接;同事休产假,工作我接;有紧急任务,我加班;日常工作太多,我加班;工作内容分配不均,我忍;两年没有调薪,我忍……这一切..
2025-11-09
这是{漫·职场}系列的第一篇推送每个办公室,总会有那么几个奇葩的同事。每次看到TA,工作心情都能毁一半。我想,TA一定是上天派来磨砺我的劫吧。看看你身边有没有这样的同事,如有雷同,欢迎对号入座。
2025-11-08
放轻松,这并不是一篇劝你无脑委曲求全的文章。看到这段文字,你大概也曾经遇到过或者正在经历和领导意见不相符的情况。和领导意见有出入,是太正常不过的事了。你和对象的意见都经常不一致,怎么会和领导的所有想法都高度一致?所以,放平心态,让我们一起看看该怎么解这个局。尤其是新入职场的人,特..
2025-11-08
毕业两年,你还在熬夜写方案改ppt跟Excel斗智斗勇,你的同学已升职加薪在朋友圈晒跟大佬举杯无限畅饮的合影了。不得不承认,有些人在职场确实“混得开”。那么,在职场升职快、混得开的人,都有什么样的特征呢?1.业务能力强是首要条件能说会道、会看眼色、会逗老板开心当然好,但是会赚钱一定是最好。..
2025-11-05
就通俗的认知,相对于小公司,求职者更青睐大公司,但求职者千千万万,大公司星星点点。不是所有求职者都能进大公司工作,那些靠谱的小公司就显得弥足珍贵。不靠谱的理智避雷,具备以下特征的小公司请小心!1.五险一金怎么缴根据国家相关法律规定,企业应该给员工合理合法缴纳五险一金,现在已经不存在..
2025-11-04
最近,有粉丝投稿求助我工作量特别饱和,每天忙到焦头烂额,最近有个大项目要跟,更是经常加班,这些也就算了,多点工作经验也挺好的。问题在于,同组的同事简直是另一番景象,每天按时打卡,下班一秒都不多呆,上班看剧聊天吃水果,像来度假的。我心里这种不平衡感快要爆炸了,凭什么大家拿差不多的工..
2025-11-03
扫描二维码分享到微信或朋友圈