英语面试的恭维对策
通常认为，求职者在英语面试时，最重要的原则是诚实（honesty），也就是有一说一，有二说二，既不夸大，也不缩小，这样实话实说，往往可以赢得人事经理的好感。但是，求职者如果真的按照诚实原则去面试，99%会失败。首先要声明，为人处世要诚实，这个原则我们是赞同的，没有异议。但求职者的面试，则属..
2025-07-25
咨询服务经理岗位职责
发布于：2025-05-11 09:10
经理|企业咨询服务 Corporate Solutions 北京高力国际物业服务有限公司 北京高力国际物业服务有限公司,高力 MAIN RESPONSIBILITIES
- Assist account Director in managing all aspects of client real estate assignments, including review material specifications and liaison with client and internal services lines to push for on-going projects
- Review portfolio analysis and tactical recommendations to support client decision making and the advancement of strategic real estate directives; Organize the preparation and production of customized, client specific property information packages
- Review supporting documentation to coordinate with brokers and different service lines in Greater China region
- Coordinate complex on/offsite meetings with client
- Generate property portfolio real estate reports
- Generate standard and ad hoc reports as required by account Director and client
- Based in client office to track project status and handle tackle issues during the project execution. Liaison with client internal end users on the problem solving
- Assist account Director in managing all aspects of new client assimilation and portfolio due diligence process
- Attend client status meetings and client prospecting presentations
- Other duties may be assigned.
REQUIREMENTS QUALIFICATIONS
- Bachelor degree in Real Estate or equivalent courses. Around 8 years Real Estate firm experience is preferred, or equivalent from 3-year college required with 8-10 years’ relevant experience providing client services to multiple or team of professionals;
- Ability to comprehend and interpret instructions, short correspondence, and memos and ask clarifying questions to ensure understanding. Ability to write routine reports and correspondence. Ability to respond to common inquiries from clients, coworkers and/or supervisor. Ability to effectively present information to an internal department and/or large groups of employees.
- Requires knowledge and acumen of financial terms and principles. Ability to identify business opportunities from intermediate figures
- Ability to comprehend, analyze, and interpret documents. Ability to solve problems involving several options in situations.
- Strong communication capability in Corporate Real Estate aspect and people management in different markets in China
- Confidence in client facing and strong presentation skills
- Excellent written and verbal English and Chinese. Advanced skills with Microsoft Office Suite (including Powerpoint, Excel, Word, internet research and Ability to manipulate basic templates in Power Point).
- Result oriented.
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