面试试题实战技巧
一、概述动机与职位的匹配性，是指一个人在从事某项工作时个人的职业价值观、职业兴趣、职业能力及性格特点等方面与工作岗位的符合程度，与将来工作发展趋势的匹配程度。动机是一个人工作的原动力，只有为更好地发挥自己的才能、实现自己的价值而工作的人，才会在工作中努力奋斗，以工作为乐，才能做出..
2025-11-28
国考面试宝典，国考六大部门的面试具体考些什么
发布于：2024-11-24 11:50
春节一过，国考面试即将到来，以前花小团也曾介绍了些面试经验，今天就跟大家具体说说国考六大部门的面试具体考些什么，不走弯路成功上岸~
01 税务局
面试类型：结构化
答题时间：12分
题量：3题
注意事项：
1、提前15分钟看题。
2、常考情景模拟、漫画等创新题型。
3、税务有题本，题目一般较长且复杂。
题目内容：
1、题目会涉及到较专业的税务知识，题目工作相关性强，命题具有较强的专业性。
2、会考察到近期的相关热点事件，具有一定的时效性。
3、不同地区的国税有着不同题目，各地区有他的自主性。
02 统计局
面试类型：结构化
答题时间：20分
题量：4题
注意事项：
1、提前15分钟可以看材料，材料可以带入考场。
2、重点题型是综合分析、计划组织、应急应变和情景模拟。
3、有些题型可能有两个问题。
题目内容：
这几年统计相关技能知识量有明显上涨的趋势
03 铁路公安
面试类型：结构化
答题时间：20分
题量：4题
注意事项：
1、近几年最后一题往往是必考的视频题。
2、有些题目可能会有两个问题。
3、可能有材料题，材料题的考场有题签。
题目内容：
1、认知题可能出现漫画题。
2、题目与工作场景的相关性逐渐提高。
3、铁路公安的面试考查能力相对比较全面，对综合能力与专业能力的要求都比较高。
04 海事局
面试类型：结构化
答题时间：20分
题量：5题，个别是4题
注意事项：
1、一般采用听题，大材料题要场外看材料，微材料题要场内看题，视频题目会提供电脑设备进行观看。
2、很可能会有材料题或视频题，材料题提前阅读材料，但不能带入考场。
3、政府认知是必考题，规划事件题与热点挂钩。
4、专业性强，需要掌握海事通航管理知识；海事局工作务实；海事事故应急处理等专业性知识。
题目内容：
题目与工作场景相关性逐渐提高
05 海关
面试类型：结构化
答题时间：20分
题量：4题
注意事项：
1、海关题型分布较稳定，主要以综合分析、计划组织、计划分析、应急应变、人际关系为主。
2、必考综合分析题，主要以社会现象、启示类型为主要的考察题型。
3、很多时候会考到应急应变类型，经常会问“请问你怎么办？”
题目内容：
题目与工作场景相关性很有趣。
06 银保监
面试类型：结构化
答题时间：20~40分
题量：5~8题
注意事项：
1、以人际关系处理以及情境应变题型为主。一般包括3道通用题，2道专业题，1道英语题。
2、专业题因考试类别不同有所区别，具体内容与岗位紧密相关，专业性很强。
3、有时会根据简历追问。
4、第一题一般为自我介绍。
命题趋势：
专业题与工作场景相关性提高。
综合
总结
面试形式
在几大系统中，只有税务局采用结构化小组互评，其他的系统都采用结构化的面试形式。
结构化小组互评面试里，一般是3个考生依次错序答题，第三位考生答题后需要互相点评，考官也会参考其他人的答题与点评来总体打分。
总得来说，整体难度会上升，对考生的答题内容与答题方法要求也更高。
答题时间和题量
一般是4~5分钟一题，统计局和铁路公安有可能一题两问，银保监可能会追问，对考生答题内容的精简性与准确性也要求更高。
题目类型
统计局一定会考材料题，铁路公安和海事局也可能考材料题，对考生提取信息的能力要求比较高；铁路公安最后一题必考视频题，海事局也可能视频题，对考生观察和捕捉信息的能力要求很高；税务局和统计局经常考情景模拟、漫画等创新题型，对考生的表现能力、提取信息的能力要求较高；银保监则会考英语题和专业题，对考生的专业知识和英语口语要求很高。
命题趋势
几大系统增强了与工作场景的相关性，这就要求在准备面试时不仅要学习对各大题型的基本答题技巧，还要多了解自己所报岗位的基本情况。
公务员面试考生答题能力有显著提高，政府会提高对岗位能力的要求，想要脱颖而出就要随之增加对岗位工作内容的了解。
1
扫一扫手机访问
简介：国考面试宝典，国考六大部门的面试具体考些什么是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签：
相关文章
-
-
事业单位面试技巧有哪些？
事业单位的面试有多重要，大家都应该知道的吧，毕竟面试即总成绩可不是开玩笑的。而事业单位面试也算是当下公职类面试中难度相对简单的了，但仍然有很多考生倍感头疼。面试到底如何快准狠地应对，就成了广大考生共同想要问的问题。事业单位面试技巧有哪些？怎么做才能更好地表现自己，顺利上岸呢？ 首..
2025-10-17
-
公务员面试怎样克服紧张焦虑
面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛，因此可以说每一位进入 面试 的人，心里就像绷住一根弦一样，也就是说每位考生，都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的，只有认识了解，才能完全的克服。 1、什么是紧张、焦虑 焦虑人人都会有，用心理学的语言来..
2025-10-14
-
赠给备考公务员的女儿——面试ABC
在近年的人事考录工作中，笔试和面试是其中最重要的两个环节。提起笔试，考生都能谈起许多体会。因为我们国家现行的教育体制，从小学到大学主要是通过笔试来考察学生的综合能力的，用“千锤百炼”来形容再恰当不过。面试则不然，十多年的学历教育中，基本上很少设置面试这个程序。即使有也仅仅是摆个..
2025-10-14
-
公务员面试测评要素与流程
国家公务员面试，对很多考生来说，是第一次参加公务员的面试，因此，了解面试测评要素与面试流程很重要。 一、面试测评要素 2010国家公务员面试测评要素也就是公务员面试到底考些什么，要求是哪些素质，如何让考生从考题中体现出这些相关的素质。测评要素主要分成八个部分，分别为：综合分析能力；语言..
2025-10-14
-
过来人细说公务员面经
国家公务员面试开始了，中央机关及其直属机构已经陆续在人事部网站上发布面试公告。最后关头，是平时积累的展现，也是对临场应变能力的考验。综合往届考生和相关辅导老师的经验，考生可以有的放矢地为面试做一些相关准备。 1、扩充对所报部门的了解 俗话说知己知彼，到了面试阶段，考生的个人情况是之..
2025-10-11
-
分享下自己7次公务员面试经历
自从2007年被家里逼着考公务员至今，已有近3个年头。8次公考经历（其中2次村官考试，2次招警考试，3次乡镇公务员考试，1次选调生考试），7次进入面试。对于面试颇有心得，可惜每次都是笔试成绩不是很理想，当了6次炮灰，现在终于考上了。 为了能让依然奋战在公考第一线的同志更多了解面试，还为了正在..
2025-10-11
-
江苏公务员面试经历
如果准备得再充分一点，如果临场发挥更好一点，也许这篇日志就是成功经验了。可惜，笔试116.8，比第一名低1.2分，面试72分，低1.6分，总成绩算下来，65.2分，比第一名低1.1分。没有仔细反思失败的原因，可能是没有工作经历，有些题目不好答，再加上平时积累也不多，思路不开阔，想了很久还是没什么思路..
2025-10-10
-
建立结构化思维 决胜2011国家公务员面试
老子曰：一生二，二生三，三生天下，就是结构化思维的经典描述。 结构化思维，是一种论证思维，我们在公务员面试答题的过程中，不仅要追求语言的优美，内容的丰富，更重要的是自己论述是否能够达到雄辩的高度，使自己的答题具有说服力。结构化思维的答题对我们来说非常重要。答好结构化试题必须得有论..
2025-10-08
-
申论提出对策题作答实用小技巧
提对策能力是申论考试当中经常会测查的一种能力。通过考察考生是否具备这种能力，可以很好地判断每位考生到底是否能够在遇到问题的时候提出有效的解决措施。不论是笔试阶段还是面试阶段，都会在不同程度上对提出对策能力进行测查。在笔试中，其考查形式是提出对策类的题型，面试中也有让大家解决问题的..
2025-10-07
评论问答