面试自我介绍有哪些技巧?
面试过的求职者都知道,面试自我介绍往往是一次面试能否顺利开始的核心所在,求职者必须在自我介绍的阶段稳住情绪,有条理地将自己的经历和优势展露出来,可以说,如果能够在面试自我介绍的时候发挥得当,对于后续面试的开展也是很有利的。因此,掌握面试自我介绍的一些小技巧,面试一定能做到事半功倍..
2025-12-15
[校园招聘]2020上交所校招笔试面试经验分享(法律类)
大家好,我是一名2020校招应聘者,自从2019年末接到笔试通知以来,一直通过本论坛获取信息,所以一直也想要回馈论坛。非常遗憾的是本人二面没有通过,不过好歹也战到了二面,这份经验是在应聘的过程中即时记录下来的。应该也有一定的价值吧。供大家参考!
@seethara
▼
1.笔试:12月18日短信通知通过简历筛选,12月20日邮件通知正式笔试,笔试时间12月22日14:00—17:00。笔试在北京、上海、武汉、广州4个城市设有考点。
2.一面:1月9日通知一面,1月13日在北京、上海两地进行。
3.二面:2月18日通知进二面,但需根据疫情防控情况等待后续通知;4月14日通知填疫情相关问卷;5月14日通知填写是否确认参加二面以及疫情相关问题;5月15日正式通知二面时间地点,于5月20日在位于上海的证券大厦终面,可以报销。
笔试行测+专业考察(选择/简答四选二/论述二选一/材料题)+性格测试,机考。
行测:题目种类和公务员考试相似;60分钟做60题。
专业考察:我应聘的是“法律类专业”,所以专业考察涉及的是法律相关的题目。90分钟。
1)选择题:由单选和多选构成,证券法的题目较多。
2)简答题有4道,我选答的是第3题:简答具体行政行为的特征。其他的题目忘了……
3)论述题分别是:1.论述股票发行注册制;2.论述民法上的重大误解。
4)材料题是:给你几段材料,请你论述个人、上交所和国家之间的关系。
性格测试:107个选择题,每道题给你三个选项,从中分别选出最符合和最不符合你的特征。答题时间是30分钟。一开始我不熟悉这种题型,所以做得很慢,但熟悉答题模式后鼠标就越点越快。根据个人倾向选出选项即可。
一面1)地点:上海复旦光华楼某会议室,建议早点到。因为,对复旦大学校园本身不熟悉的话,出地铁站后还会找一段时间,另外我上楼后又找了好一段时间。(还好当时出地铁站后果断打车,否则我可能就迟到了。虽然出租车也就开了几百米哈哈
2)形式和内容:11人的无领导小组,5到6位考官。
首先是1分钟自我介绍,到时间了会直接叫停。接着是3分钟阅读相关材料和问题(材料上禁止涂画,但可以在提供的草稿纸上写笔记),紧张的3分钟过去后,每人都要在1分钟之内回答[任务一],题目要求阐述五种保护投资者的措施之保护效力从高到低如何排序,想先回答的同学可以先回答。每人都回答过一遍之后,小组要在25分钟内就[任务二]进行自由讨论并形成[任务一]和[任务二]的汇报内容,[任务二]是自由发挥题,思考在法律层面如何维护证券市场对外开放的局面。汇报时间总共2分钟,可以由多个同学汇报,但个人觉得最多2个,否则2分钟不够用。考官最后可能会随机问某几个人,总计时间40分钟左右。
Tips:由于之前小组的面试时间比预期的拖延了一点,同一个无领导小组的人签到后,会在同一个房间制作席卡并无所事事地等候一段时间。在这段时间里,大家可以抓住机会相互认识,构想、共商小组讨论的大致思路和时间安排。
3)成员背景:同无领导小组的组员基本上学历背景都很好,有北大、复旦、交大、财大、海归等,当这些学子都坐在身边时,我觉得非常荣幸。不少人曾实习于券商、基金、红圈律所,不少人获得过各种奖项以及担任学生干部。讨论过程中大家也采取比较谦虚的态度,彼此友好交流,有人主动关照尚未发表过意见的同学,也有人主动支持未受到重视的观点,Leader主动计时并各种及时提醒“还有6分钟”“还有30秒”之类,可以说是神仙小组啦~
二面由于疫情,二面时间拖到了5月份。
地点在上交所南塔,按照定好的顺序,一个一个进会议室面试,应该是5个考官吧,年龄均是三四十岁左右,和一面相比氛围活泼一些。
至于提问内容,则是自我介绍+考官针对简历按照兴趣点问问题+已拿到哪些offer+根据考生的专业问一个专业问题。未用英文。考官五/六男一女。每人时间约10分钟以内。
简介:2020上交所校招笔试面试经验分享(法律类)是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签:
相关文章
面试过的求职者都知道,面试自我介绍往往是一次面试能否顺利开始的核心所在,求职者必须在自我介绍的阶段稳住情绪,有条理地将自己的经历和优势展露出来,可以说,如果能够在面试自我介绍的时候发挥得当,对于后续面试的开展也是很有利的。因此,掌握面试自我介绍的一些小技巧,面试一定能做到事半功倍..
2025-12-15
通过了麦肯锡的电话面试,不过,差点被麦肯锡的HR给带坑里去了。。。//HR做了什么把我带坑里了?//面试之前,HR跟我说,电话面试就30分钟,只做Case,不问别的。我差点就信了!结果当天,面试官上来就说:来,我们先做个行为面试,你先做个五分钟的自我介绍…我当时心里一边吐槽,说好的只做Case呢!一..
2025-12-14
随着人民生活水平不断提高,更多人选择出国留学,学习不同的知识,建立全球视野,以帮助自己获得更好的就业机会。随着我国整体实力不断增强,越来越多的留学生选择回国发展,但却在求职就业时屡屡碰壁。这里就为大家介绍几个留学生求职就业诀窍,来帮助大家在国内找到称心如意的工作。利用好校园招聘,..
2025-12-12
楼主2018年入职上海银行。入职岗位是分行业务培训生。想到自己当年选择工作的时候特别纠结,但是却没有内部的人能够沟通。因此写这篇文章和大家分享一下。//最关注的职工福利//但是关于这一点,我想说不同的分行和不同的岗位,真的是天差别很大。我在上海银行,虽然呆了一年,但是对于各个分行还是不是..
2025-12-11
全文干货,值得分享带你解决面试重难题Part1自我介绍✅请你先做个自我介绍这几乎是面试中的必备环节,我听过不少同学抱怨,简历上明明都有写,为什么面试官还要我自我介绍,所以,面试官并不是想听求职者把自己的简历背一遍或者像流水账一样,把自己的经历汇报一遍。这个环节,看似简单,却非常重..
2025-12-11
春招的大部队日渐接近,如果在校期间没有优秀的校外实习经历,也没有特别突出的个人技能,进大企业的概率低,是多留意春招时中小企业的正式offer机会,还是选择去大企业的实习机会争取被留用,职前菌为你分析分析~春招旺季把重要精力放在春招上企业校招时一般都会有比较严格的毕业时间限制,大部分企业..
2025-12-10
你被克扣、拖欠过工资吗?你被强制要求加班、透支身体劳动过吗?新年刚开始不久,我们就看到了许多劳动者权益被侵害的事:有98年员工过劳猝死;有应届生拒绝996被辞退;有外卖员点燃自己只为要回“我的血汗钱”……劳动者要求合理的工作时间和应得工资,本应该是完全合法正当的事,但在某些公司的眼里..
2025-12-09
上周参加了亿滋MKT管培AC面,楼主被当场通知没有通过心情还是很沮丧的,尤其是在秋招至今颗粒无收的情况下,消沉了几天,但还是给自己鼓气来写下经验,一来是回馈前人的分享,帮助后人,二来也是对自己表现的反思总结,希望之后能在工作和人生上都有所进步。电面(全中文)在地铁上接到了HR小姐姐的电..
2025-12-09
1、面试过去五天了,但你仍没有收到任何回复,这时,你会A 、放弃,继续寻找其他的机会B、当时留了面试官的私人联系方式,询问他结果C、直接打电话到公司,要求询问有关部门负责人D、继续等,不会主动联系,那样会显得自己很没面子面试技巧:这道题目考察的其实也是细节方面的问题。通常情况下,公司的..
2025-12-07
Amy最近面试一家公司,好不容易进入薪酬谈判,却遇到了一个很纠结的问题:对方说因为她在面试中有比较欠缺的问题,需要再看看她试用期的表现,所以结合她的实力水平给的薪资比较低,如果表现良好可在转正后大幅调薪。像Amy这种情况的求职者不在少数,一方面迫切希望找到新工作,觉得对方说的似乎有理,..
2025-12-06
扫描二维码分享到微信或朋友圈