外企面试第一印象的重要性
大家都知道第一印象的重要性。老美是很讲效益的，但和人第一次见面时，他们往往会先问一些无关紧要的问题。这叫做Breaking the ice(establish a rapport )。求职面试的时候他们也是一样，一见面通常都会问：How are you today?Did you have any trouble finding this place?How did you get here?是不..
2026-02-06
summer intern职位面试2篇
发布于：2025-04-23 11:34
面试经验1
面试公司：理特管理顾问 职位：summer intern首先大概介绍一下理特管理顾问公司，估计绝大多数人对于这个名字还是非常的陌生，其实呢理特是世界上第一家管理咨询公司，创建于1886年，历史还是非常悠久的，服务于全球的公司机构提供战略和运营管理咨询。虽然现在比较低调了，名声不及那三大，但依旧是世界领先的管理咨询公司，里面的人才也是非常优秀的。
回归主题，投了他家的summer intern，今天中午11点多接到电面，只有一句中文“请问是xxx么？”我回答是的，之后便是噼里啪啦的流利英文狂轰乱炸啊，电面我的人口语非常好，很流利，大概说了一下他们是arthur.d.little公司，之后首先让我自我介绍，我balabalabala，介绍到最后稍微有点卡壳，囧啊。自我介绍之后主要对我的简历上两份相关经历进行了询问，先是问了在埃森哲做了什么，我说是一个项目，大概介绍了一下我的职责，他让我给出一个比较 overall的概念，我说因为项目很大，我只是做了一个阶段，所以只能说个大概，讲了项目分为几个部分，我做了其中一个part。之后又询问了科尔尼的情况，我说是一个比较短期的part-time，主要是协助consultant做一个小项目，其中谈到了拨打cold call，于是他让我讲讲遇到什么困难，我说因为电话都是打给比较high level的人，所以有的时候他们不配合，不愿意接受访谈，他问我是怎么解决的，我说会和他们解释我们的情况，以后和他们分享我们的一些成果，又问how does it work，我说了so so=.= 他说也能理解，的确打cold call有时是比较困难的。简历上的问题主要就问了这两块，对于其他的实习和活动没有问，接着他说有一个case的问题问我，问上海一天的用电消费量是多少？典型的咨询sense问题啊，说可以给我2分钟考虑一下，我大概想了一下，问是需要我给出一个具体的值么？他说可以给出计算的思路就可以了，于是我接着说，可以把上海首先分为市区和郊区，之后再分为小的区域，比如市区中按杨浦区、黄浦区、徐汇区等等，然后分别收集各区域的数据。他问我说有没有考虑到各区域的情况其实很不相同，比如黄浦区人口众多，又是商业区。我说有些还是比较类似的，比如徐汇也是商业区，区域大小也类似。他说我这样是把复杂的问题更加复杂化了，好郁闷啊=。=他说他的建议是应该从需求的角度分析，进行一定的分类，又继续问我应该怎么样？我说可以分为个人用电，家庭用电，企业用电，再乘以人口之类的云云。他说是可以分为工业用电，生活用电等。
电面就到此结束了，时间不是很长。
面试官的提问：how does it work
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面试经验2
面试公司：juniper 职位：summer intern首先，HR电话说这次短期intern的工作内容，说技术要求不高，做一些辅助性的工作，主要是想让了解公司的架构和工作流程，问我是否有意向。有则简历转给技术部门。
之后面试，跟部门经理聊天，问到硕士期间做过的项目，本科时候的经历，以及对编程语言的掌握情况，对于实习的期望等等，技术的问题不多，更多的是过去做过的事情。
面试官的提问：你用过什么脚本语言？
你对于这份实习的期望是什么？
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