外企面试成功五策略
对于求职者而言，面试在求职过程中，可说是压力最大的一个阶段，因为能否成功，全靠这临门一脚。因此，想要在面试中成为胜利者的话，唯有做好万全的准备。1.面试前应准备事项。总公司概况：对总公司所在地、规模、在全球的活动概况等最好事先有所了解，如无法得到书面资料，也要设法从该公司或其他同业..
2025-07-18
回顾LG的面试经历
发布于：2025-05-02 11:43
很久没发面经了,不是我不想发,实在是2006年下半年太忙,没好好找工作,所以没人找我去面试.....惨淡啊......
直到2007年的第一场雨,晚上快9点我接到了LG上广的笔试通知,看来战役要从2007年打响了......
先说说笔试吧,笔试是上周6笔的,地点在金桥的工厂,从自己开车过去用了1个小时,后来笔完自己回嘉定用了3个半小时....OMG.....(今天还特意问了上班时间,居然是早上8点....)
笔试的内容蛮有意思的,1个半小时,全中文,一共20页A4的纸,题量还是相当大的.
题目类型是我笔试过最全的
1.初中语文题:找错别字;理解段落大意;填写关联词;选择适当的成语填空
3.商务理解:给出定金,违约金等专业词汇的定义,然后做选择题
4.数字逻辑:这个应该是工科学生拿手的了,简化计算,技巧计算等
5.数字推理:就是给出1,2,3,4,5,然后问你第6个数字是什么,这题蛮难的,至少比IBM的难
6.数据分析:有好几道,都是给出一张数据表格,然后后面问很多问题,不难
做完歇息了5分钟,然后又花5分钟做了一个性格测试,就结束了
很有意思的是,一个就6个人参加笔试,2个交大,2个财大,1个华政,一个同济
今天去面试,从家过去花了2个半小时(一大坨汗,心想以后上班怎么办啊)
参加面试的一共4个人,3女1男,一个个分开来面的,我很幸运的第一个进去的(早去早回)3对1,一个看上去比较资深的HR(40岁上下)做中间,边上两个年轻的。
HR:请你自我介绍一下
ME:中文?英文?
HR:中文
ME:BALABALABALA....这个我最拿手了....
HR:你的实习经历很丰富,我看了下你的简历基本上都是欧美的企业,但是我们这里是韩资的企业,你能谈谈在你看来韩资企业和欧美企业的区别吗?
ME:我就从韩国的足球的打法来分析韩国人做事情的方式,然后讲到日本,台湾,讲到二战,讲到中国人所谓的团队合作和日本人的团队合作,讲到欧洲的生活是多少的懒散,讲到我以前的老板国庆去爬喜马拉雅山等等
HR:恩,你分析的非常透彻!人生是一个非常漫长的过程,你现在已经过了20年了,1/4的时间没有了,你有没有想象过自己的未来,你希望你未来的人生是什么样子的?
ME:这个问题比较难回答,我BALABALA了一堆,总之意思就是人生变换末测,我只是想走好每一步,希望未来自己能过上中产阶级的平谈生活,不求大富大贵
HR:BALABALA....开始给我讲人生哲理了.....
HR:你的经历很丰富,能不能说你经历过的比较有意思的一天,来和今天分享一下?
ME:我很开心的把上次跟着凯迪拉克在天津做活动的时候,碰到N个超级大款的事情说了一下,HR似乎听的蛮投入的
HR:你在A公司和B公司都实习过,两家公司在世界上都很有名,你更喜欢哪家?
ME:我BALA了一堆,意思就是B公司的发展会比A公司好,A公司的本地化太强了,我愿意去B
HR:家里就你一个人?
ME?
HR:哦,你是独生子女?
ME:NODDING
HR:上海人?
ME:恩
HR:你有什么问题伐?
ME:BALABALA针对岗位问了一堆问题
临走是,一个HRGG送我,当我推开门,打算撤的时候
那个资深的HR又叫住了我,说能告诉我你的血型吗?
Orz.....不好意思.....我每次体检都不知道确切的结果....只知道健康....我也不知道我啥血型.....
HR:哦.....
然后就走了...
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