零经验找实习,简历这样写就对了!
如果你刚踏入大学的大门就有实习的意识针不戳!!奖励一朵小红花~在这个高中-大学转换ing的模式里很少会有同学能一下想到实习这么远坚定选择打工之路的人实在太秀了在职前菌看来,越早了解实习的真相,将来求职的时候反而能比其他人更快地找到自己的职业(初)规划,在进行单位、岗位选择的时候踩雷概..
2025-12-19
如果你关于求职的困惑不知道向谁询问~
如果你处在两难的境地不知道如何选择~
如果你的职业生涯看起来还不是很清晰~
关于实习、求职、职场,
你的任何疑问,都可以向职前菌提问。
不论你是大学生还是刚步入职场的小白!
Q:应届生的经历过于苍白该编造经历吗?
今年英本大二预计2020年7月本科毕业想在英国读研(授课型硕士)这样预计2021年9月交完毕业论文毕业时间应该是2022年春季(以收到毕业证时间为主)。
想请问下这样的状况如果想参加校招(本人将来想从事互联网行业技术岗)应该是要参加明年2020年暑假面向2021届的秋招还是参加2021年暑假面向2022届的秋招呢?
一般英国硕士毕业生回国求职会有以下问题:
①毕业时间
大部分英硕毕业于年底,完美的错过了国内秋招。
其实每届应届毕业生都应该在毕业前参加国内的春招和秋招,毕业之后的求职就算作往届生了。
但大部分公司在招人时都明确限定了毕业年月,导致一部分留同学因时间不对而被刷。
②缺少相关实习
国外课堂管理比较严格,缺课很有可能没有distinction学位以及2等1学位,小课一般就十几人所以很容易被老师发现。
因此出去实习的机会微乎其微,回国的时间如果不实习,那么大概在留学的那一年里都不会有什么实习经历了。
③缺少相关证书
因为国内外承认的基础证书不一样,国际公认的证书又比较难考,所以留学生也只能等到毕业回国后再考相应的证书,这样在时间上又赶不上求职中需要的岗位技能了。
因此职前菌在这里建议各位英国留学生,选定专业后请尽快确认自己的专业是否需要相关证书来证明专业性,如果需要可在留学前考完或者是回国时间考。
回国不要只顾着玩了,因为英国只有一年,所以请将你的假期用来实习,家里能安排的当我没说。
如果你是2019.12月毕业的同学,你需要参加的是2019年的秋招以及2020的春招,到了2020的秋招大部分企业会只招收下半年毕业的同学了,请尽量克服一切困难回国参加秋招!
▼
Q:双非应届生,想找新媒体运营岗,我该去大公司还是小公司?
作为一个双非应届生,现在想转行去新媒体运营岗,看到身边大家都去了不错的公司。我现在很迷茫,不知道自己该选择去哪种公司。有说大公司好的,也有说创业公司好的。希望大家能给我一些指点。
求职是双向的,不管是大公司还是小公司,各有利弊。
这个要根据自身情况来看,从两个方面来考虑,
一是你更希望或者说更适合什么样的环境;
二是如何提升自己,达到企业要求,得到自己想要的工作。
确实因为现在对新媒体运营岗有需求的,大都是互联网企业,不是那么很重学历,所以即使是双非应届生,依然有机会进入大公司。
但是大公司对于技术、经验、专业能力的要求更高,对工作完成的质量要求更高,同时岗位职责更明确,只要把自己分内的工作做好,就可以按时下班啦~
薪资福利相对是趋同稳定也更有竞争力的。
其实如果有机会进大公司,建议刚毕业的应届生可以先进大公司沉淀一下,大公司会有更系统的培训,可以观察学习前辈同事的工作流程。有机会接触到更厉害的同行,对你个人履历也是增光添彩的。
如果你不想安分,想趁年轻去折腾,或者自己的经验、专业能力还需要锻炼,那就选小公司,小公司工作氛围更自由,你也拥有更多的可能性,可以有空间和时间来探索自己,提升自己,在不断进步之后,再向大公司进发,只是刚开始薪资待遇可能不会很好,但是只要你能走出自己的路,能够证明自己的价值,在小公司的薪资提升会比大公司高得多~
往期穿越门
Q33:面对秋招,我该从哪里开始呀?
Q34:以下3个公司,我该如何选择?
Q35:为什么我每次面试的时候感觉还不错,但最后总是凉凉?
Q36:想请教一下,大家对于实习生的技能要求是怎么样的呢?是要求到场立刻就能干活,还是需要掌握基本技能然后入职后愿意培养和教学?
Q37:实习可以转正,我还要参加秋招吗?
Q38:今年大三准备开始找实习,请问我该从哪里开始?
Q39:菌菌你好,之前去一家单位面试,当时放弃了。现在觉得它好,又投了简历,到时候去面试,如果人家认出来,该怎么说才好呀!谢谢!
Q40:我是20届应届毕业生,选实习地点的时候我坚定地选择了上海实习。但以目前的处境,无论如何也实现不了在上海扎根。我想回家。
Q41:应届生的经历过于苍白该编造经历吗?
Q42:地产公司看中的能力是什么?
简介:「职场问答」应届生能选择创业公司吗?是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签:
相关文章
如果你刚踏入大学的大门就有实习的意识针不戳!!奖励一朵小红花~在这个高中-大学转换ing的模式里很少会有同学能一下想到实习这么远坚定选择打工之路的人实在太秀了在职前菌看来,越早了解实习的真相,将来求职的时候反而能比其他人更快地找到自己的职业(初)规划,在进行单位、岗位选择的时候踩雷概..
2025-12-19
中国有一句古话叫做:宁做鸡头、不做凤尾,意思是有些人宁愿在一些平庸的人中做一个天才,也不愿意在一些天才中做一个平凡之人。我们在职场中也会遇到类似的选择:大公司薪资较低、但公司稳定;小公司薪资较高、但不确定性因素较多,我们在求职时应该怎么选呢?专精人才VS全能人才在大公司,日常工作都..
2025-12-12
楼主2018年入职上海银行。入职岗位是分行业务培训生。想到自己当年选择工作的时候特别纠结,但是却没有内部的人能够沟通。因此写这篇文章和大家分享一下。//最关注的职工福利//但是关于这一点,我想说不同的分行和不同的岗位,真的是天差别很大。我在上海银行,虽然呆了一年,但是对于各个分行还是不是..
2025-12-11
你被克扣、拖欠过工资吗?你被强制要求加班、透支身体劳动过吗?新年刚开始不久,我们就看到了许多劳动者权益被侵害的事:有98年员工过劳猝死;有应届生拒绝996被辞退;有外卖员点燃自己只为要回“我的血汗钱”……劳动者要求合理的工作时间和应得工资,本应该是完全合法正当的事,但在某些公司的眼里..
2025-12-09
加班,作为每个人职场生涯中或多或少会遇到的事情,尤其是在“996”盛行的今天,相信大家对于加班除了深恶痛绝之外,最想问的大概就是自己的加班工资怎么计算?法律上对加班又是怎么规定的?这次,就和大家分享有关加班方面的知识。因为不同的工时制度所对应的加班规定是不一样的。目前我国法律分标准..
2025-12-07
Amy最近面试一家公司,好不容易进入薪酬谈判,却遇到了一个很纠结的问题:对方说因为她在面试中有比较欠缺的问题,需要再看看她试用期的表现,所以结合她的实力水平给的薪资比较低,如果表现良好可在转正后大幅调薪。像Amy这种情况的求职者不在少数,一方面迫切希望找到新工作,觉得对方说的似乎有理,..
2025-12-06
很多人会反复纠结于“运营的前景怎么样”、“运营能否学到东西”等问题,其实这些问题你看一下那些招聘网站上关于运营总监的薪资就知道了,其中不乏要求3到5年经验,薪资在3到5万的例子。其实只要运营足够努力,加上一些必要的机遇和运气,在3到5年内,做到这种程度还是很正常的。那么,互联网运营前景..
2025-12-05
随着经济全球化的发展,人均收入水平的提高,去其他国家留学的人也越来越多。随之也催生出了各种留学机构,帮助想要出国留学的人们了解相关流程、准备资料、进行报考等。而在留学机构中,必备岗留学顾问的工作内容有哪些,发展前景怎么样呢?留学顾问的从业背景从2007年至今,我国的留学生人数一直处于..
2025-12-05
2020年1月1日,生育保险并入职工医疗保险,统一参保登记,统一征缴。两险合并后,原有待遇不变,办理手续上更加简便。最重要的是,只要参加职工医疗保险,就相当于自动参加生育保险,再也不用怕公司漏缴,个人权益更有保障了!大家都知道生产后的产假阶段,产妇是没有经济来源的,而有了生育保险,不仅..
2025-12-04
历经重重考验,终于拿到offer,你以为就万事大吉只等入职了?慢!入职就像一场赌博,毕竟新岗位新公司是否如你想象那样,是否与你合拍,都存在变数。我们见过太多入职即后悔的案例,绝大多数源自对企业和岗位了解不清,所以,有些坑,在入职前你一定要尽量摸清楚。在面试时就要掌握足够信息很多求职者..
2025-12-03
扫描二维码分享到微信或朋友圈