身为“职场小透明”是什么体验?
身为“职场小透明”是什么体验?就算从未迟到早退,每天勤勤恳恳干活,被老板提到时还是:那个小同志,叫什么来着,对对对就是你。职场存在感为0,心中郁闷却也束手无策。“酒香不怕巷子深”在职场上很显然不适用,毕竟“会哭的孩子有奶喝”才是常态。在”注意力经济“盛行的时代,埋头苦干的老实人似..
2025-12-19
人在江湖漂,趟泥踩坑的事想必大家都遇到过不少。
想来我也漂了有段日子了,给大家说一说那些“且行且当心的职场套路”~
1、面试时,期望薪资提8千,HR说没问题。干了大半年了,从来没拿过6千以上的工资。
基本工资4000+绩效3500+全勤奖500的工资构成了解下~
2、HR让我面试前先完成一个小作业:“把一段公司介绍做10页PPT,第二天早上发他。“熬夜完成后,发送!
接下来的剧情:然后就没有然后了...
3、HR说,我们这边工作氛围年轻、有活力,晋升空间大。
整个公司10人不到,个个名片抬头都是总监~感觉下一刻就要升任总经理了啊!
4、好不容易得到HR的口头承诺,结果隔天接到电话,对不起,我们还是想招一个经理级别的。
你被备胎了,不是岗位有变,而是有一个比你更合适的。
5、面试一家公司,HR说我们这边福利特别好,出差还买人身保险。
入职后知道,出差地:印度、叙利亚、巴基斯坦......
6、HR说:我们假期特别多,光年假就25天。
假期是有的,然而天天加班,根本没时间休好嘛~好想把假期卖掉!
7、我们这边福利好,夜宵免费吃,24小时班车。
天天加班到深夜,您这福利真是贴心了~感情还直接省了打车报销呢。
8、加班到心慌,领导说,再忍忍吧,忙完这阵就好了。
等你忙完这阵子,就该忙下阵子了。。。
9、领导说,刚入社会,学习是最重要的,眼光放长远点,不要在乎眼前的工资。
在乎工资也没用,反正不会给你加工资~
10、直属领导把即将被市场淘汰的技术工作全部丢给我做,时下最热的模块内容,自己接手,别人碰都不能碰。
好东西当然要自己留着,万一你以后比我厉害了呢。
11、入职时说,每周六加班,过年可以多休息二十多天。
年后不用来上班的操作了解下~
12、和同事合作一个项目,每次出现点意外或错误,他都各种邮件提出来。单独发我就算了,还总是抄送一大票人。
注意了,CC一大批老板的,对方要撇清责任。专业甩锅侠没见过?
13、还有5分钟就下班,领导跑出来:”来,我们简短开个会“。
15分钟过去了、40分钟过去了、1个小时...
14、怀孕了,出差突然增多,工作量突然加大。
看你走不走吧,不走,继续加大工作量。此等恶毒,无言以对~
15、嫌弃工资低,准备跳槽。结果领导动之以情,晓之以理,从人情到加薪。各种挽留~
半个月后,不见加薪,却火速入岗新人,重要工作全部交给新人。想到之前因为被挽留而被拒绝的Offer,毁到肠子青。
16、人事妹纸跟我说,年前工作最好找,基本一面一个准。
听了妹纸的话,年终奖也就没你的份了~
17、天天把离职挂在嘴上,吐槽完公司、吐槽同事、恨不得垃圾桶都碍他事。
放心,等把你鼓动离职了,他还能待个2年半。
18、奇了怪了,领导一个月内给我调了3个岗位。好吧,我是达不到他的要求了~
只要你说离职,他的目的就达到了~
一入职场深似海,真相了......
说好的做彼此的天使呢?说好的少一分套路,多一点真诚呢?
罢了,罢了~
吃一堑长一智吧!
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标签: # 职场生存
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