简历造假掺水?一份背调就可以戳穿你!
相信很多候选人特别是已在职场有一定年限的求职者,在找工作过程中都有遇到过背景调查这一项。那些简历掺了水甚至造了假的候选人碰到背景调查时一定是战战兢兢如履薄冰,生怕被查出点什么,又期望可以浑水摸鱼趟过难关。那么问题来了,背调真的那么容易就可以蒙混过关吗?我们先来看看,到底什么是背调..
2026-03-23

求职找工作,第一步就是要准备一份漂亮的简历,不管你的履历是否精彩,也请用心写简历。
说到简历,个人有个人的见解,写法也不尽相同,但是下面这4个坑,千万别踩
NO.1信息错误
往往在最不应该犯错的地方跌倒,是最让人痛心的。
这种低级错误体现在简历上就是:信息错误、错别字
信息错误往小了说是手误,往大了说是得不偿失,
联系方式错误——HR联系不到你,还有什么面试的可能性
毕业时间、工作时间线对不上——可能会给HR简历造假的印象
错别字——态度不端正,有些严重的错别字会让HR会错意
所以,不要让这种能彻底杜绝的低级错误影响求职,投简历之前,仔细检查一遍不是什么难事。
NO.2程式化用语过多
往往很多简历会用以下这些很程式化的语句,偶尔使用能让简历更具表述性,但是多了会适得其反。
主要在自我评价和工作经验部分容易中枪
“本人精通……”
“本人熟悉……”
“本人熟练……”
“本人……极佳”
“本人……极强”
……
这些过分的夸大表述,容易让HR对你产生不信任感,美化简历的痕迹过于明显。
说白了,你也不相信自己什么都会,什么都精通吧。
NO.3工作经验描写过于简单
就算没有什么工作经验的应届毕业生,也不应该一笔带过。
实习经历、学校活动经历这些都是可以写进简历的。
有工作经验的人,就更应该有的写了,再简单的工作也可能条理化、数据化得说明。
切记一笔带过式的类别
负责公众号运营
负责改bug
负责约面试
负责卖东西
负责平面设计
……
这类简历的归宿一般都是“冷宫”
这样写下来,一份简历只占了一张A4纸的1/3,内容少且没有核心重点,就是废纸一张。
有人写得过于简单,就有人写的过于繁琐,事无巨细什么都写也是大忌,要善于总结。切忌流水账。
NO.4照片过于夸张
根据小编看过那么多简历的经验,这简直就是一张大型笑喷现场
各种杀马特已经见怪不怪了
最厉害的是今天遇到一个直接贴了“奥特曼”本人的,震惊了。
贴心tips请查收
照片可以是生活照,可以是证件照,不要用年久已经看不清脸的照片,最好是近照,和你本人不要差那么多。
考虑到HR的身心健康,大家就当做善事了。

今天就说到这儿了,希望大家重视简历,这是求职路上的第一张名片,也是至关重要的一关,
是决定你能否收到面试邀请的唯一可能,请像对待恋人那样对待简历,那么一份好的工作离你也就不远了。
简介:这4个写简历的致命伤,千万别踩!是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
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