求职英语面试总结
6月1日开始，今年的就职面试活动正式拉开帷幕。今年找工作的形势依然非常严峻。上一级的先辈们据说到目前为止还没有一个人拿到offer。惊讶之同时，担忧自己到底将会如何。学校的求职网站，还有留学生中心的揭示板上从开学的时候就陆陆续续登上了企业实习招聘或者就职说明会的通知。前段时间参加了一个..
2026-02-02
怎么判断你的面试是不是凉了？
发布于：2024-10-06 11:30
精心准备了一场面试，过程中和面试官从诗词歌赋聊到人生哲学。你以为稳操胜券offer到手，其实然后就没有然后了。
其实很多时候，你的面试在进场前三分钟就已经结束了。
怎么判断你的面试是不是凉了？
憋慌！面试中的这些可能预告「凉凉」的危险「信号」，请君对号入座，有则改之。
（准确率并非100%，请大家根据自身情况酌情取用）
1、只听你说，不反问
凉凉指数：★★☆☆☆
沟通得聊得起来才最好。如果只有一方说，另外一方完全没有反馈的话，说明对方对你的话不感兴趣，甚至对你这个人没有兴趣。我说这话，侬晓得意思伐？
（面试官OS:我是谁，我在哪？）
2、不问“家在哪？入职？薪资？”
凉凉指数：★★★☆☆
询问住址、入职时间和期望薪资是HR对你感兴趣的信号。不过如果你回答 “不太近”“两周”或者“20k”这种言简意赅完全没有额外解释的话，HR也许会认为你的积极性不太高，甚至会重新考量你的适配度。当然，如果HR从头到尾完全没有关心过你这三个方面，那么，做好say bye的准备吧。
（面试官OS:这个不行，下一个~）
3、一直在否定你
凉凉指数：★★★☆☆
当你面试时自信地侃侃而谈，可是面试官却总是不留情面的泼你冷水。
你说“我们学校top10”面试官“你的专业不行”；
你说“我之前做过XX项目”面试官“就是个小项目，现在还不是黄了”；
你说“我爱好是健身”面试官“你确实需要健身了”；
碰到这样的面试官，会凉是一定的，忍住不能揍面试官也是一定的。
（面试官OS:挫折教育了解一下~）
4、没有眼神交流，觉得无聊
凉凉指数：★★★★☆
当你在讲自己的经历时，面试官只是默默听，并没有给你一个赞赏的眼神，甚至拒绝与你进行眼神交流，可能还时不时地看看手表转转笔。你千万不要以为面试官被你震慑到了。他可能正在考虑如何跟HR拒绝你或者午餐吃啥。
（应聘者OS：面试官有可能完全没听懂我在说啥）
5、加码工作难度
凉凉指数：★★★★☆
当你拍着胸脯跟面试官保证你可以干好这份工作。面试官却一直在加码工作难度：“工作压力很大哦”“需要经常加班出差哦”“对xx方面的要求很高哦”。认清楚现实吧，他是在难为你，也是在劝你放弃。
（面试官OS:现在的年轻人真不经吓哦）
6、说些over的话
凉凉指数：★★★★★
对你温柔相向、耐心细致的面试官可能只是职业素养好，并不是认为你好。比如面试官说“你可以表现更外向一点”“别人问你缺点时最好不要提这一点”“如果你能说的更详细一点就好了”。当面试官说些过于over超过一个面试官本份的话时，你可要留心了，是不是已经凉了。
（面试官OS:我只是对你要求高，并没有要放弃你）
除了以上这些隐性信号，还有些当场打脸尴尬满分的显性信号：
前台填完表后被告知面试官在开会要等半小时
面试时间没有超过15分钟
简历被当场退还回来
面试官中途接电话后前台小姐姐告诉我可以走了
面试第二天给HR发邮件不回打电话不接
......
对不起，我已经不忍心再细数下去了。
3
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