行政经理职位面试8篇
面试经验1面试公司：永辉超市 职位：行政经理上次看见永辉超市在招门店行政经理（管理部经理），所以我就试着投了简历。上个月好像是二十几号叫我去面试的吧，当时初试过了就叫我等复试通知。重点来了，万恶的复试啊…到现在为止一共参加了三次复试了，也就是说加上初试一共是四次面试。期间历史大概半..
2026-01-07
新人见工第一天：职场新丁从穿开始
发布于：2025-02-23 11:40
刚跨出校门的社会新鲜人，需要的不只是新衣，还有全新的心态！清纯的少女服饰与随性的学生装扮都不太适宜上班族这个新身份，你需要陆续添购与过去习惯完全不同的衣服与配件。在刚开始的时候，很多女孩会觉得典型的上班族服饰，如套装、船鞋，看起来好老、好严肃，抱着排斥的心态。可是事实上，这类服饰所带来的成熟与端庄，正是社会新鲜人最缺乏也最需要的，而它们也是让人开始欣赏信任你能力的开端。
如何让自己的打扮得体，是很多刚刚步入社会的年轻人头疼的事。事实上，需要改变的不仅仅是装束，还有观念，无论从职场的需要还是时尚的要求，都该先学学如何着装，而不同行业着装的主打风格也有所不同。观念更新：
着装关键是简洁大方得体。不要显老气，也不要选有太多蕾丝之类的东西。不能过于廉价，也不能穿戴得过分奢侈、与自己的消费能力明显不符。
很多人认为，第一天上班，穿黑色套装最保险，这绝对是错误的。整套的黑色衣衫容易营造出权威感，要么让你特别咄咄逼人，对你即刻立起一道防线，要么会让你看上去老成，缺乏创新精神。
咖啡色最好不要选择，虽然这种颜色给人亲切感，但会显得你过于老气。
今年流行白色，但尽量不要以白色为主色系。白色给人以纯洁、过于单纯、知识量不丰厚的感觉。过于偏重白色，会加深本来就学生气的你的不成熟感。
过分的妆容，会让别人的注意力集中在你的外形上，感觉你每天要花大量时间化妆，今后有可能上班经常迟到。
如果你本身的气质已经非常女性化，最好选择长裤，否则会让人觉得过于柔弱。
时尚行业（如设计工作室）
第一眼：现代感带点俏丽主打风格：大胆用色彩时尚度：★★★★★
去这类行业上班，着装可以比传统的行业加入更多的时尚元素。在色彩上可加大彩色系的比重，如紫、暗绿、孔雀绿等，甚至可以穿小格套装。
款式的搭配上，要坚持和谐统一原则，比较好的搭配应该是流行的黑、白、灰中的一色和彩色系各占一半的搭配比例。比如，可以选择今年比较流行的瘦身上装＋彩色小背心＋小A字裙，或者开襟上衣＋彩色小背心＋时尚长裤。配饰不可少
适度的配饰会让人认为你是个非常注重细节、有品位的人。但今年流行的夸张的大配饰显然不适合刚上班的你。一款有着几何图案吊坠的项链，或者一款精致闪亮的耳坠，一点表现主义就很得体，画龙点睛又不会过于繁乱。
对：几何线条的钻饰，传递出张扬、独立的个性。
错：夸张的大配饰很醒目，可不适合刚上班的你。
TIPS如果不是去娱乐圈工作，那么第一天还是应该收敛点为好，不能把流行元素全堆到身上。
宽松行业（如IT、广告业）
第一眼：富有朝气和创造力
主打风格：干净，整体造型舒服、不拘谨
时尚度：★★★★
如果企业文化没有要求的情况下，以简单有创造力的偏休闲装为主。秋天以棉质面料为佳，卡其布休闲裤、高品质的衬衫等都是不会出错的装扮。
对：白色条纹洋装＋牛仔裤，充满职业时尚感、创造力、亲和力。
错：非常小女孩化的着装，不可取。太天真，就丢失了职场准精英应该具备的基本素质。
错：短短的吊带背心、辣妹式的着装也容易给人误解：你在很多地方包括生活上会是个很放得开的女孩。
TIPS避免过于另类的穿着。另类衣着会让人觉得你个性太强，不容易接触，缺乏团队合作精神。
理性行业（如保险、金融、银行、机关）
第一眼：给人信任、安全感
主打风格：简洁大方、轻松从容、自信
时尚度：★★★
工作性质决定了这类职业装的时尚元素会少些。色彩以比较重的灰色、黑色、藏蓝等搭配白色为主。
款式上如果你选择了一件时尚气息比较重的上衣，则裙、裤就应较普通，反之亦然。比如可以选择一件西装领、肩部、袖口有皮带装饰物的收腰上衣，下面就可以选择一条普通的长裤或A字裙。或者上衣款式简约，则下面可以配上有褶皱的A字裙。
对：如果没有摸清办公室的大环境，上班第一天，最好选择这种中性色调、很简约款衬衫领连身裙，清爽自然，也表明出从容应对的态度。
错：立体图案的小洋装非常漂亮，但如果作为第一天的上班装，就有点太花哨，少了点提升人气的价值感。
TIPS不要穿一身黑套装上班。不管是廉价的还是昂贵的套装，都不利于你与新团队的快速融合。
要个性，还是要工作？
采访对象：Jason性别：男年龄：23职业：某IT公司销售部职员工龄：2个月
Jason毕业于华中科技大学英语专业，初出茅庐的他上班第一天就碰壁。第一次上班我就穿了一件粉红色T恤，一条牛仔裤，当时觉得也没什么。Jason很无奈地告诉记者，老板对他说的第一句话就是明天再穿成这样就别来上班。
Jason坦言自己是个很追求个性和时尚的男士，喜欢买比较有个性的带补丁或破洞的牛仔裤，喜欢穿别人不敢穿的衣服，喜欢帆布鞋，喜欢戴形状奇异的首饰。他认为这个时代，老板应该不是很看重员工的个性打扮，而是看重工作能力，结果他几乎每天都被老板指责不要穿牛仔裤，不要穿无领T－shirt，不要戴耳钉某一刻，Jason感到，如果再不加以改变，工作也许就没有了，到那时，什么个性之类的东西也就都没有了。面对工作的压力，我决定放弃个性。于是Jason买了几条西裤和白衬衫，决定从头到脚的改变自己。第二天，Jason摘下了个性的项链、手链，换上了白衬衫、西裤和皮鞋，提着公文包来到了公司。那天老板打量了我很久，最后朝我微笑，他再没提过我穿着上的不合格了。
Jason告诉记者，作为一名销售员，要经常和客户见面或应酬，所以着装体现着一个公司的形象，这也怪不得老板对他的严格要求了。Jason提示：对于经常和客户打交道的职业男士来说，最安全的打扮是：单色西装，白色无花纹有领衬衫，黑色皮鞋。注意最好不要戴首饰（结婚戒指除外），至少不要戴夸张的首饰。鞋子腰带公文包最好一个颜色，表示庄重。鞋子袜子也最好一个颜色。
我的着装和公司看齐
采访对象：韩翔性别：男年龄：24职业：某著名外资企业会计工龄：1年
韩翔毕业于西安某会计学校会计专业。一年前，他分配到了某著名外资企业，外企对员工的能力非常看重，但在着装要求上，我发现每个企业是不一样的，比如日本的企业较严谨，美国的企业较随意。我所在的企业就是中美合资的。韩翔告诉记者，他们公司除了某些技术人员需要穿着制服外，其他办公室工作人员的穿着都没有限制，他们的部门经理就经常一身休闲装上班，但没有规则并不代表可以完全放肆了。对于韩翔来说，即使没有规定着装要求的时候同样不能马虎，他认为这时的着装需要与公司的整体文化氛围看齐。
我到公司的第一天穿得很正式，但是后来发现整个部门的员工都穿得很随意，所以第二天我也穿得比较随意了。但是随意并不代表可以过分。韩翔认为，着装风格首先要看公司的整体氛围，也就是看大家怎么穿。作为一家外企的老板，他不会太在意员工的穿着，但这不表示可以过分夸张。韩翔遵循的原则是融入集体，不作出头鸟。韩翔提示：
不是西装、皮鞋、公文包就是最好的装束，如果公司职员穿着都很随意，这样穿就有点哗众取宠，所以要看整个公司的文化氛围。作为在外企工作的员工，如果老板对着装没有要求，员工们穿着也都很随意的时候，建议你随大流，不太过火就可以了。
有特色还要把握度
采访对象：谢蕙性别：女年龄：23职业：深圳市某外贸公司文员工龄：4个月
职业女性在着装上一定要注意限度。谢蕙毕业后便就职于深圳某外贸公司，爱美的她在进公司后并没有太理会公司要求的着装规范，虽然没有受到过批评，但是我能感觉到老板对我的排斥。谢蕙告诉记者，每次迎接外国客人时，老板都不会叫她。我估计问题就出在我的打扮上。据谢蕙介绍，公司要求女员工穿职业套装，头发不能染色，而且最好是直发，首饰不能夸张，我头发染成了金黄色，而且是大波浪，基本不合规范。当谢蕙意识到这一点后，她买了一套比较大众化的职业女装，然后把头发拉直了。
我觉得职业女士同样也是爱美的，大家都希望与众不同。所以我不反对在职业装上加一些个性的东西，比如款式上可以适当有一些流苏，但是一定要把握度。此外还可以在素色的套装上加一个别致的胸针，还可以佩带一些简单而精致的首饰。谢蕙提示：
对于职业女士来说，最安全的打扮是：西装套裙、皮鞋、高筒肉色丝袜。绝不能在商务场合穿黑色皮裙。在公司不能穿得太夸张，会让老板和其他女员工不舒服，最好把握度，保持低调，爱美的女性大可在下班后尽情发挥。
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