• 「就业前景」博士求职一样难?

    「就业前景」博士求职一样难?

    很多硕士研究生在临近毕业找工作时看到招聘信息上写到博士起薪普遍是硕士的二倍甚至更多,并且有些好的企业还会给博士配车或者分房子,于是开始后悔自己当时没有选择硕博连读或者产生继续留校攻读博士的想法。然而事实真的是这样的吗?下面给大家分享一下一个同我一届毕业的博士师兄的真实经历。师兄是9..

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  • 「跳槽」没有规划的跳槽,都是在作死

    「跳槽」没有规划的跳槽,都是在作死

    “本文转载自微信公众号哈叔的职场微课堂(lD:haerg7),作者哈叔(若客文化签约作者)。”俗话说,天下没有不散的筵席,世上没有不散的朋友。某种意义上讲,任何一段关系最后都将会终结,相聚其实是相对的,终究还是要分离。父母与子女,朋友之间,雇主与雇员...在职场上,离职、跳槽是一种很常见的..

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  • 「面试问题」怎么回答“你期望薪资多少?”

    「面试问题」怎么回答“你期望薪资多少?”

    随着复工大潮来临,招聘市场也活跃起来了,那些求职中遇到的问题,也越来越被求职者关注,今天我们就来说一说其中很重要的一点——期望薪资。期望薪资的字面意思是,希望能得到的薪资。一般是求职者对招聘方在雇佣关系中关于劳动报酬的诉求。也在一定程度上反应自己的期待,是对自我能力的一种自我评估..

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  • 「职场问答」面试官问薪资,是不是表示已经被录取了?

    「职场问答」面试官问薪资,是不是表示已经被录取了?

    职前百问如果你关于求职的困惑不知道向谁询问~如果你处在两难的境地不知道如何选择~如果你的职业生涯看起来还不是很清晰~关于实习、求职、职场,你的任何疑问,都可以向职前菌提问。不论你是大学生还是刚步入职场的小白!Q:现在是大四的学生,最近参加一个面试,面试官最后问到薪资,是不是表示已经纳..

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  • 「求职指南」疫情后找工作,工资会降吗?

    「求职指南」疫情后找工作,工资会降吗?

    随着大多数城市和行业迎来复工大潮,HR也开始了日常招聘,打算找工作的你,应该也投了好多份简历了吧,目前求职市场的薪资水平,和你的目标薪资有出入吗?出入大吗?影响薪资的因素有很多,其中影响较大的有市场供需关系及个人创造价值能力。每个人创造价值能力不同,因而能给企业创造的利润也不相同,..

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  • 「薪资待遇」复工被降薪了怎么办?

    「薪资待遇」复工被降薪了怎么办?

    最近职场人的聊天开场,大抵都逃不过“你们正常发工资吗”这个话题。疫情的影响正在逐步显现,停工时间延长,正常营业无法进行,不少企业承受着巨大的经济压力,调整薪资似乎成为部分企业“自救”的必经手段之一。01疫情大潮,来势汹汹“小伙伴A:我们每天在家办公,但每周需抵扣3天带薪年假。小伙伴B..

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  • 「薪资待遇」3大薪资陷阱,小心被骗!

    「薪资待遇」3大薪资陷阱,小心被骗!

    年后一到,大批求职者都开始面试谈offer,今天就来和大家聊聊企业薪资上的套路,大家小心提防!!!套路一不说薪资构成,只报月薪“朋友jenny求职遇到一家公司,待遇相比其他类似岗位高出不少,Jenny美滋滋接下了offer,然而一进去,她就感觉自己被“坑”了。为什么呢?入职前,HR给的薪资是每月10k,..

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  • 「职场问答」为什么某些企业里同事间很忌讳谈薪资?

    「职场问答」为什么某些企业里同事间很忌讳谈薪资?

    职前百问如果你关于求职的困惑不知道向谁询问~如果你处在两难的境地不知道如何选择~如果你的职业生涯看起来还不是很清晰~关于实习、求职、职场,你的任何疑问,都可以向职前菌提问。不论你是大学生还是刚步入职场的小白!Q:为什么某些企业里同事间很忌讳谈薪资?薪资,在职场中是个比较敏感的话题,许..

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  • 「面试技巧」面试官亲述怎么谈薪酬?

    「面试技巧」面试官亲述怎么谈薪酬?

    薪酬,是工作能力和工作绩效最直观的反应。面试时,面试官如果问到薪酬,一方面是想了解你所能接受的薪资水平,另一方面也是考察你个人对自我能力的评估。但面试过程中,涉及薪酬时,有些人羞于表达,与之相反的,还有人一上来就先问这个岗位能给多少工资。对于这两种做法,都不太可取。真实的目的就是..

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  • 「职场生存」年终奖少,该不该离职?

    「职场生存」年终奖少,该不该离职?

    一到年底,职场人逃不开的话题就是年终奖啦,不少朋友想拿到年终奖后,盘算一下年后的发展去向,谁知风云突变,年终奖凉凉,直接收益少了,本来忍到年底就是想着拿年终奖,这下怎么办?年终奖大幅缩水甚至取消是很多人都会遇到的坎,而且大多数公司要到年底才宣布这个噩耗,这对于员工的打击和第二年的..

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