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「找工作」疫情时期，找工作好找吗？
“一觉睡醒假期还有5天，又一觉睡醒假期还有7天再一觉醒来假期还有13天”因为突发的公共卫生疫情——新型冠状病毒，全国人民都开启了蹲家里长蘑菇的模式.除了紧张的疫情发展形势，频上热搜的花式家庭游戏——水缸钓鱼、套圈发压岁钱、云麻将、云聚会、隔空喊楼、给猫讲函数、豪华家里一日游等，也不失..
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「离职跳槽」年底离职合适吗？
这里的年底，指的是农历年年底。点进这篇文章的你，是不是也有一颗蠢蠢欲动的心？放心，你不是一个人。我们先来看一则真实发生的案例。真实案例去年11月底，小A在忍受原工作一年后，得知因公司经营不佳，该年度年终奖将被取消。再加上临近年底，中国传统的辞旧迎新，小A觉得自己的工作生活也该迎来崭新..
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「职场生存」裁员应该由HR负责吗？
2019年对于身处职场的人来说，年度关键词逃不过“裁员”这两个字。或是自己就是那百分之几；或是家人朋友，是那百分之几；或者，你是一名HR。据不完全统计，2019年，京东裁员8%；滴滴裁员15%；ofo裁员50%；科大讯飞裁员30%；腾讯裁员10%；华为停止社招；阿里裁员优酷团队……近日，一段“神州优车HR在..
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「跳槽」这些跳槽技巧你都掌握了吗？
无论是对于刚毕业的菜鸟还是在职场摸爬滚打数年的老油条来说，跳槽都是一个热门的话题。跳槽跳得好不好与我们的职业生涯发展息息相关，常常会听到已经跳槽的朋友吐槽新公司与上家公司的差异，那么究竟如何才能让跳槽更加靠谱呢？这也是一门学问。今天我们就来谈谈跳槽这件事。高薪和更好的福利待遇往往..
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「离职」准备离职，要和同事说吗？
不知大家是否发现，平时一些看起来忠诚、低调又不常抱怨的同事，离职的时候都是静悄悄地走，如果有人问起，大都微微一笑：自己的个人原因。那么，为什么要到最后一天才说呢？这样做的原因是什么？1低调处理，沉默是金先讲个真事儿，我以前有个关系比较好的同事，在他办完离职交接前就先和我们几个说了..
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「跳槽」年底将近，跳槽？你真的准备好了吗
如果自己没有做好足够的准备，还没拿到适合的offer，最好不要在年前离职。若你不是因为一时冲动想离职，而是真的已经做好了要调整休息一段时间的准备，那就去提离职申请吧，做好工作交接，给自己放个假，好好休息，陪陪家人。反之，可能你是因为上司的一顿斥责而萌生了离职的想法，又或是早就对工作内..
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「职业规划」不喜欢自己工作应该离职吗？
今年毕业的你正在做什么呢？站在打印机前看着资料发呆？工程现场无所事事地游荡？在电脑前等着下班？还是疲惫地打着电话？吃着泡面？或者刷剧？打游戏？初入职场的你，过得还好吗？喜欢现在的工作吗？积极派：我喜欢现在的工作，我很快乐。中立派：说不上喜欢或讨厌，还行吧。消极派：非常不喜欢现在的..
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「职业规划」裸辞的你，现在怎么样了？
“小酥，我今天去面试了，感觉有点难。”“你面的什么岗？”“审核岗。”“哦？那还是有夜班咯？”“嗯，没办法，转行太难了，早知道当初就不裸辞了，希望年前能找到工作吧，我好难。”朋友是今年八月中旬裸辞的，在她裸辞前我曾劝过她先不要辞职，找好下家再辞。结果她还是在没找到下家的情况下毅然决..
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「离职跳槽」频繁跳槽的人，到底该不该招？
随着90后开始步入职场，频繁离职的话题就常常上热搜，关于这个问题的讨论也从来没有停止过。最新数据显示“90后平均在职一家公司的时间为7个月”。也因此，90后不堪重用，稳定性太差等负面形象就深入一些HR的心了，那些频繁跳槽的90后开始在招聘市场不受欢迎。不像他们的父辈，90后仿佛对工作条件有更..
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「辞职」递交辞职信，领导只回复了一个字……
职前编辑部前几天收到一个提问：“我在一家公司工作了三个月，还在试用期，期间一直认真工作。今天我给老板发信息提离职，他只回复了一个“好”，这是什么意思啊？”编辑部的小哥哥小姐姐们面面相觑，相顾无言。这位朋友，你是期望老板回复什么呢？情真意切的不舍，还是声泪俱下的挽留？是不是戏有点多..
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